證券時報
2025-05-31 22:16
日前,，《每日經(jīng)濟新聞》記者獲悉，中信建投研究發(fā)展部負責人（研究所所長）武超則已升任中信建投證券黨委委員,。業(yè)內(nèi)分析認為,，武超則未來有望升職，成為中信建投執(zhí)委會成員,，加入中信建投高管序列,。
近年來，雖然研究所出身的券商高管趨于增多,，但通常限于中小券商,，頭部券商中來自研究所的高管仍然較為“小眾”，不少堪稱明星級的所長在頭部券商難求一個高管職位,。
而從行業(yè)發(fā)展趨勢來看,，未來，頭部券商高管中少有研究所背景的狀況或將有所改變,。在此次武超則升任公司黨委委員之前,，前申萬宏源研究所所長周海晨已于2024年升任申萬宏源證券執(zhí)委會成員,，分管公司機構業(yè)務和研究業(yè)務,。公司內(nèi)部人士近期曾向記者指出，不排除未來周海晨還有往上走的空間,。
體現(xiàn)公司對研究業(yè)務重視
公開信息顯示,，從目前中信建投十余位高管團隊成員的履歷來看，大多來自投行,、經(jīng)紀等核心業(yè)務條線以及合規(guī)等部門,，未有研究所出身的人士。
此次武超則升任黨委委員,，體現(xiàn)了公司對其以往工作成績的認可,。作為國內(nèi)TMT（數(shù)字新媒體產(chǎn)業(yè)）行業(yè)的知名分析師，2013~2020年,，武超則曾帶領團隊連續(xù)八屆取得新財富最佳分析師通信行業(yè)第一名,。
2018年10月，武超則在30歲出頭便被任命為中信建投研究所所長,，到目前為止在行業(yè)內(nèi)都是為數(shù)不多的案例,。
據(jù)Choice（東方財富旗下智能金融數(shù)據(jù)品牌）,數(shù)據(jù)統(tǒng)計，自2018年以來,，中信建投賣方業(yè)務的行業(yè)排名穩(wěn)步提升,。2022年和2023年，公司分倉傭金收入均位居行業(yè)前三,。而在2018年之前,，中信建投分倉傭金排名通常在前五名之外。
據(jù)外界評價,，此次對武超則的任命也在一定程度上體現(xiàn)公司對研究業(yè)務的重視,。近年來，中信建投研究所在業(yè)內(nèi)走出一條差異化路線，在保持銀行,、保險等優(yōu)勢業(yè)務的同時,，加大私募機構的服務力度，同時持續(xù)挖掘私募在衍生品,、兩融,、托管等方面的非研創(chuàng)收潛力。
隨著行業(yè)紛紛加碼賣方業(yè)務,，這些年,，研究所出身的券商高管趨于增多。據(jù)記者不完全統(tǒng)計,，截至目前，開源證券,、山西證券,、紅塔證券、華西證券,、五礦證券等券商都有高管兼任研究所所長,。此外，長江證券,、浙商證券、東吳證券等券商也有高管擁有在研究所工作的經(jīng)歷,。
券商高管較少分析師出身
值得一提的是，上述券商通常限于中小券商,，這些中小券商的研究所所長大多有“跳槽”的經(jīng)歷,。
然而，在頭部券商陣營中,，研究所出身的高管則明顯偏少,。即使是一些行業(yè)影響力較大的明星所長，在頭部券商中仍然難以觸及高管職級,。
例如,，近日，前國泰君安研究所所長黃燕銘加盟東方證券擔任研究所所長引發(fā)業(yè)內(nèi)關注,。此前在國泰君安期間,，黃燕銘并非高管成員，從公開信息來看,，黃燕銘此次也并未被任命為東方證券高管,。
有分析認為，雖然研究所作為券商的對外窗口，與各項業(yè)務的協(xié)同性較強,，但業(yè)內(nèi)在創(chuàng)收和品牌聲譽兩方面都能給公司帶來加分的研究所鳳毛麟角,，尤其是頭部券商。這也是一直以來頭部券商中研究所出身的高管偏少的原因之一,。
《每日經(jīng)濟新聞》記者查詢多家券商的高管履歷發(fā)現(xiàn),，目前頭部券商高管大多來自經(jīng)紀、投行,、自營等核心業(yè)務部門,，分析師出身的情形較為少見。
事實上,，在不少外資券商,，有一名高管專門分管研究業(yè)務卻較為常見。
某外資券商相關負責人告訴記者,，目前國內(nèi)高盛,、匯豐前海、野村東方等外資券商相關分管高管都是分析師出身,。“外資券商那些分管研究業(yè)務的高管通常只管研究業(yè)務這一個條線,，也有一些同時分管經(jīng)紀業(yè)務或者投資咨詢牌照項下的投顧業(yè)務,。”他指出,，“這是近幾年開始的一個趨勢,，業(yè)務條線分管更加明確,，避免同時分管相互有利益沖突的業(yè)務部門,。”
